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公务员工资比较新:公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。定期考核确定为优秀、称职的公务员,按照国家规定享受年终奖金。
对比表/图片-2/
公务员工资等级标准一、基本工资:
店员2800元;工作人员3000元;副处级3100元;正厅级3300元;副处级3600元;处级4000元;副局级 400元;处级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
三周年文员文员待遇;工作人员按五年计发待遇;米的十周年作为米对待;十周年官升一级,视同副科级;副处级十周年,正科级待遇;首次以累计年限对应的岗位待遇确定基本工资。
二、工龄工资:
每年这60块钱都是按照虚年计算,按月发放。每三年一次。
三个。激励工资:
每月300元,年审不合格者,次年1月停止发放,继续发放至次年1月考核合格。每三年一次。
四个。补贴工资:
1、汽车修理工,随月工资,标准=基本工资÷5,大家分成十份。
2 .取暖补贴,每年发放一次,标准=基本工资÷3,每人十。
3.考勤津贴:每天正常工作30元,病假30元,单位领导批准的事假和国家法定节假日30元,其他0元。每三年一次。
4.山区补贴。农村和山区公务员享受山区补贴。标准=基本工资÷10,按月发放,三年调整一次。
5、地区差别补贴,根据实际情况确定地区差别工资。
除了养老金和医疗补助,现有的公积金、独生子女费等补贴全部取消。
五、新员工确定基本工资的方法:
高中、技校、中专以文员确定,初中以文员确定,硕士以文员确定。
不及物动词退休公务员和参照公务员管理人员
退休生活费=退休前工资×80%。每三年一次。
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